1月19日，錫業股份召開2023年工作會，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，迅速貫徹落實控股公司三個會議精神，總結2022年工作，部署2023年各項工作任務，堅定推進錫業股份高質量發展，加快建設世界一流專精特新示范企業。
錫業股份黨委書記、副董事長吳君主持會議并作總結講話。吳君指出，2022年是錫業股份極不尋常、極具挑戰的一年。錫業股份黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以迎接保障黨的二十大勝利召開和學習宣傳貫徹黨的二十大精神為強大動力，堅定不移全面從嚴治黨、全面從嚴治企，統籌疫情防控和生產經營，統籌發展與安全，內抓提質增效不動搖，外抓市場機遇不松勁，生產經營呈現穩中有進、進中提質良好態勢，卓越運營在精細化、專業化管理中持續規范提升，改革創新在激發活力動力上取得突破，政治生態在以案促改、以案促治中得到凈化，高質量黨建引領錫業股份高質量發展成效初顯。
吳君強調，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年。新的一年，要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的二十大精神，錨定“世界一流”的目標使命，以心中有數保持戰略清醒，以心中有底堅定戰略自信，以心中有責強化戰略主動，緊緊圍繞控股公司“強黨建、深改革、謀發展”主線和“夯基礎、強管理、提質效”重點，聚焦價值創造，加強“三力”建設，推動實施“高質量黨建+夯基礎、穩經營、提質效、化風險、強攻關”系列措施，充分把握機遇，發揚優勢，順勢而為，乘勢而上，加快建設世界一流專精特新示范企業。
吳君要求：一是深入推進內涵式高質量發展。要堅定不移打造價值創造中心，堅定不移鞏固培育核心競爭力，堅定不移深入推進治理機制變革，堅定不移打造世界一流專精特新示范企業。二是堅決貫徹落實控股公司“三會”精神，加大力度夯基礎，加大力度穩經營，加大力度提質效，加大力度化風險，加大力度強攻關。三是以高質量黨建引領保障錫業股份高質量發展。始終堅持和加強黨的全面領導，堅持發揮組織優勢，堅持勇于自我革命，保持團結奮斗的精神狀態，形成錫業股份上下一條心干事業、一盤棋抓工作、一股勁促發展的團結奮斗生動局面。
錫業股份黨委副書記、董事長、總經理劉路坷作題為《改革創新激活力 卓越運營揚優勢 在錫業股份創建世界一流示范企業新征程上奮勇前進》的工作報告。報告全面回顧了錫業股份2022年經濟運行情況，并指出存在的挑戰和機遇。部署2023年工作，劉路坷指出，2023年是云錫強根固本、爬坡過坎的關鍵之年，錫業股份各單位、各部門必須堅定信心決心，鼓足拼勁干勁，全力奮勇攻關，聚焦2023年生產經營中心任務，以實際行動確保目標實現。一是深挖潛、強運作，全力以赴確保全年任務目標。要全力以赴抓好當期生產經營，全力以赴加快重點項目建設，全力抓實市場運營，全力提升公司治理和資本運作水平；二是抓改革、強創新、激活內生動力。全面啟動新一輪國有控股上市公司改革，加速推進礦山管理提升專項行動，加快推進市場化改革，以科技創新推動轉型升級；三是強管理、控風險，構建堅實保障。嚴控經營風險，合規風險、安全環保風險。
會議簽訂了2023年單位負責人經營業績目標責任書。書面報告了《云錫股份公司2022年預算執行情況暨2023年預算安排報告》《云錫股份公司工資總額管理辦法》《云錫股份公司中層管理人員經營業績考核及薪酬管理辦法》。
錫業股份領導班子成員，總部各部門（中心）正副職負責人，錫業股份所屬各單位黨政領導班子成員、駐外公司主要負責人共計80余人參加會議。
責任編輯：陳 雍
審核：李 沛
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